核心提示: 李明斌凭一己之力,从四川农民到一个普通的打工者,做到了现在的东莞市日新传导科技股份有限公司的董事长,由最初的21600元起家,到现在的产值超亿元,在全国非常规高温特种线缆生产领域名列前矛。
目前在东莞由川籍人士创办的企业,稍具规模的大约有两千多家,资产过亿的至少有三十家以上。几乎涉及到所有的行业。
挺拔结实的身板,国字脸上洋溢着诚朴与自信的微笑,目光谦和而睿智。在和记者的交谈中,这位“高温电线之王”显得非常有亲和力。谈笑间,记者得知这位儒商是从1993年南下广东打工,凭一己之力创办了自已的企业,从四川农民到一个普通的打工者,做到了现在的东莞市日新传导科技股份有限公司的董事长,由最初的21600元起家,到现在的产值超亿元,在全国非常规高温特种线缆生产领域名列前矛,上市筹备已两年有余。
为妻子来莞打工
1967年,李明斌降生于重庆市开县南雅镇的一个小山村。父母都是普通的农民,李明斌外出打工辗转于江苏、湖南、上海、山东等地,干过砖瓦工、建筑工,还学会了做豆腐、开拖拉机,自己做了几年水果蔬菜、木柴运输等生意,经过多年的艰苦生活造就了他非凡的经营头脑。1993年,李明斌的妻子来到了东莞虎门工作,他也跟着过来在一家五金电子厂做了一名普通的工人。
被老乡“骗”到长安
“在虎门那个工厂,我的基本工资是每天12元,在当时已经是比较高的了。”但是对于做过生意他,不满足每天12元的工资。某年年底李明斌随着老乡来到了长安金宇五金厂。凭着一股吃苦耐劳苦功的干劲,当月他一个人完成了多人的产量,一周下来才知道工厂是实行“计时工资”,平均下来他每天的工资才7元左右,还没有以前工厂的高。他找到上面管理人员理论“利弊得失”,提议全厂实行计件工资。工厂高层在震惊之余,破例将他留下,并实行了“计件工资”制度。之后,不到一个时间,管理层就将他提升为班长,开始着意培养他。第二年后,他就在从担任班长、组长、主管、一直做到了经理,在强化训练和经验积累中,技术、管理、业务上的认知日渐成熟。
一句话让他自立门户
当时他在工厂一人身兼数职,而工资却没有因为工作量的加大而增加多少,但他一样做得很好。六年后,由于种种原因,金盟五金厂老板决定放弃该厂,找到李明斌帮忙处理库存,并鼓励李明斌发展自已的事业,还要将原厂的办公设备全部送给他。老板问他:“打工赚得再多也是为别人赚钱,你有没有想过什么时候自己做老板?”“我也想自己干一番事业,看你什么时候给我机会咯。”李明斌笑着答道。“你有钱吗?”“没有。”“你想怎么做?”“靠你。”“需要多少钱,我可以借给你。”“不用,你只需要在月结货款的时候帮我说句话就可以了。”“好,没问题!”李明斌回忆说,在自己的公司成立前,他找到老板,有过这样一次对话。正是因为这次谈话让李明斌有胆量走出了事业的第一步。
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