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简 历
姓名：××
工作经验：打了N年的网游
自我介绍：被老妈赶出来所以要找工作
获得何种证书：身份证
晨报讯(记者 孙帅)简历的最后加了一大段爱情观，面试官蒙了：这是来找工作的，还是找爱情的?
简历上写爱情观，面试官蒙了
近日，一位私企的人事经理在近期筛选简历时，发现了一份特别的简历。
在这份简历中的求职者毕业于国家重点大学，工作经验等硬性条件都符合招聘条件。
就在面试官想把这份简历归为重点审查一类的时候，却发现在该份简历下面有密密麻麻的一大段字，大概意思是在阐述自己的爱情观。
这是求职还是征婚?
面试官一时摸不着头脑，但仔细端详这份简历才发现点门道：这位求职者是女性，27岁，未婚，她担心27岁未婚的状态影响企业的选择，于是用很大的篇幅对这个问题进行解释，表示自己并不是不想结婚，而是更相信缘分，在等待真爱的到来……
这样一段爱情观的独白让面试官哭笑不得。
面试官认为：“婚姻状态是求职者的私人问题，简历中的这些信息会用在以后员工信息的登记，并不会纳入考察员工的条目。求职者显然想多了，而且会让我们觉得她抓不到重点。”
几经考虑，这份本来优秀的简历最终被筛除，这位表明爱情观的女性求职者未能得到面试的机会。
无厘头简历不受待见
记者在网上搜索发现，其实类似的“个性简历”并不少见，比如：工作经验上填“打了N年的网游”;自我介绍上写“被老妈赶出来所以要找工作”;对于“获得何种证书”的问题，有求职者竟说是“身份证”……
随着网络上一些流行语的走红，网络体的简历也浮出水面。
“爱生活，爱吃喝玩乐，上得了厅堂，下得了厨房，编得了代码，杀得了木马。”
“亲，我是大学土建专业噢，人才难得，别错过哦!”
但是，记者了解到，一些简历虽然充满个性，但如果太过雷人或者无厘头，往往会给面试人员留下更坏的印象，在求职过程中并没有优势。
招聘者咋看简历
人事经理看简历一般不超过60秒
调查中，一位人事经理称：“我们会先挑毕业院校、工作经历等重要信息来看，如果30秒内没有找到有用的信息，我们会认为求职者思路不清晰，然后放弃这份简历。”
国家职业指导师贾宇说：“人事经理看一份简历一般会花费30秒到60秒，如果这期间无法被看到关键信息，那么可能被筛除。如何在短时间内让简历打动人，这就要求简历要有针对性。”
简历中表现抗压性，会增加成功率
一家国企人事部门的工作人员介绍：“我们对简历没有固定的格式要求，如果是党员或者干部，同等条件会优先录取。因为我们比较重视笔试和面试，所以简历只是筛选硬性的条件。”
国家职业指导师贾宇表示，在很多外企的招聘中，除了看工作经历和专业技能，往往还会重视求职者的忠诚度。“虽然外企的工资水平高，但工作强度压力也会比较大，人事部门就会预防员工无法承受压力而很快跳槽，在硬性条件符合时，如果能在简历中表现出自信或者抗压性，会增加成功率。”
简历不能太随便
一份简历打天下?咋也得改改吧!
如今的毕业生在求职过程中，大多数都是凭借“一份简历打天下”。
一名辽宁大学大四的同学表示，在求职前期，都会按网上的简历模板填好再打印多份，待有招聘会或者求职信息的时候，就会拿着事先准备好的简历去试试，“周围的同学都是这么做的，事先按企业准备的简历比较少。”
一位在私企中负责招聘的工作人员向记者介绍，曾经在文秘职位的招聘中，一名化学系同学的简历上竟然出现了化学方程式。“可能是这位同学对文秘的工作也感兴趣，但是一份简历多投，却没做任何修改，这样的简历很难走进我们的视线。”
编出来的简历，早晚会露出马脚
为了顺利敲开求职这扇门，有的毕业生就会在简历上“润色”自己，比如没担任学生干部愣写成当过，毕业没获得英语四级证却写成有。
国家职业指导师贾宇表示：“学生会经历这些东西我们不会太多地去计较，主要是工作经历和学历造假，学历上现在我们凭借证书的编号上网查询就可以判断真伪。辨别工作经历的造假主要靠经验，比如如果简历上显示有店长经历，我们就会问比较专业的问题，如电脑报账系统、店员倒班情况、隔多长时间盘点货物等。而且在以后的工作中也会看出来，造假并没有必要。”
所以，贾宇说：“谎言不可能天衣无缝。如果企业发现你说谎，那么会认为你的本质就有问题，比不符合条件问题更大。”
别小瞧兴趣爱好，这最能体现性格
简历中兴趣、爱好这样的条目可能被一些求职者一带而过，但是恰当的填写却可能让这份简历增色不少。
“姓名、年龄等无非是固定的东西，但简历中兴趣爱好、自我介绍是每个人都可以与众不同的地方。有些招聘者比较关注这些，初选可能只看学历等硬性要求，但满足一定条件后，肯定会注重这些软的东西。”贾宇表示，“这并不是说兴趣爱好越高雅越好，比如打高尔夫球和红酒，而是要按自己的事实填写，让这些条目来显示自己的性格。”
沈阳新非凡广告有限公司招聘部梁经理说：“简历都大同小异，但是如果兴趣爱好这部分能打动我，我会特别留心这份简历。”
编辑：向佐
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