招聘会实战求职
核心提示:进入年底,各大学校毕业生也进入了求职旺季,有些已经有好出路的同学抱着玩一玩的心态到招聘会“打打酱油”,“酱油族”无心插柳却一击即中的情况也在上演。
图1-招聘会上惊现“打酱油族”
张楠是北京某大学大四学生,文科专业。在别人为职场拼命准备时,她已拿到去香港一所大学读研的门票。等待的日子,每天闲着,看到那些着正装去面试的同学,她的心里也痒痒了。于是他决定到加入面试大军的行列,去练练手。
求职“打酱油” 无心插柳也成荫
事实上,和张楠有同样心态的人不少。他们不是被保研,就是准备出国,抱着玩一玩、试一试的“打酱油”心态现身各大招聘会,虽是打酱油,但“无心插柳柳成荫”的传说在不断书写。顺利保研或者能够申请出国的毕业生由于综合素质高,且没有入职压力,往往能够“一击即中”。在上周的一场知名IT企业招聘会上,已经顺利保研的张扬进入了复试环节。“当初投简历,我只是想看一下自己能否‘卖’出去,没想到还真的中了。”
进入年底,各大学校毕业生也进入了求职旺季。不少在庞大的求职大军中,“酱油族”不在少数。而“酱油族”一击即中的情况也在汽修学校毕业生身上在上演。他们虽然没有被保研,也没有准备出国,但是照样备受就业单位青睐,这是为什么?
图2-北京万通汽修学校专场招聘会学子积极参加
汽修人才紧缺 求职演练变成实战
张杰是北京万通汽修学校的一名在校生,学校近期紧锣密鼓地筹办招聘会,让还没有毕业的他动了到面试会场“打打酱油”的心思,他说:“我还有一个月才毕业呢,提前参加面试就是要积累经验,好让自己将来就业时多一重把握。”令张杰没想到的是,面试单位看过他的简历对他进行完面试后,对他很满意,即使得知他还有一个月才毕业,公司HR还是放宽条件,表示他什么时候毕业再去公司也行。
这种情形在人才紧缺汽修行业不足为奇,掌握热门技能的他们,拿到了就业的金钥匙。汽修公司老板求贤若渴皆因为公司人才空缺很大。汽修学子不仅实现了毕业即就业,连部分在校生练手招聘会变成了“实战”,希望学子们借就业大好时机,把握机遇,在汽修行业成就自己的将来。
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