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    美宜照明

    LED观察:人才缺乏是差距所在

    2012-2-9  来源:中国电子报  有74126人阅读

      目前我国高光效、高可靠的LED应用产品几乎全部依赖进口,高档外延芯片生产工艺核心技术受制于人,特别是上游产品专利技术大部分被国外厂商掌握。国内对于设备进口价格偏高的原因、工艺设备选型依据、技术参数指标构成以及资源配置与管理、技术和知识产权关系、人力资源调配缺乏充分认识;对于经营管理团队主要核心人员情况,特别是核心技术人员和技术团队结构、应用技术开发能力缺乏充分认识;对于长远发展的产品创新规划等细节缺乏充分认识。这些仍需要时间来弥补。

      通常认为,影响产业发展的因素主要取决于基础条件、市场需求条件、产业相关辅助水平、骨干企业策略与竞争能力状况、发展机遇以及政府行为等几大因素。然而,最重要的是人才因素,当地与产业相关的人才资源开发利用的能力和水平,对于技术水平与创新能力、产业平均成本、产业规模、产业组织制度、产业发展环境、市场占据能力及市场占有率等几项指标产生重要影响。专业技术人才短缺依然是LED企业共同面临的问题。国内企业专业技术人才培养,建立高水平、稳定的研发团队,提升创新能力,不是资金充分就能解决的问题,而是需要环境支持和培养。因此,就行业整体来看,核心技术和研发团队的缺乏,是与国外同类企业相比最大的差距所在,也是高端产品与技术创新能力差距较大的主要原因。

      国内LED产业在政府政策扶持下,已经初步形成了一定产业规模,下一步应当重视产品的推广应用,通过市场引导来避免恶性竞争,进一步加大产品应用上的政策作用,防止政策调整一刀切而给产业带来重大打击和影响,使刚刚出现的发展势头毁于一旦。同时也要加强政策的规范,实施效果监督与考核、评价管理,避免盲目的乱吃补药、乱发补贴。应当把扶持产业的政策重心转移到产品应用上来,通过应用推动产业的可持续发展,使LED产品走向千家万户,使节能减排、惠民工程真正落到实处。

    编辑:妮子

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