2008国家人力资源管理师资格认证培训

　　HR认证为什么越来越火                                
　　■  2007年十大热门考证之一
　　■  3-5年持证上岗的必然趋势
　　■  全国通用、不需年审、优先工种、终生有效
　　■  开启财富人生的金钥匙
　　■  快速提升自我职业发展能力

　　21世纪什么最值钱？人才！！！在企业中，人力资源的位置是很重要的，因为他们掌管企业最值钱的财富--人才， 几乎所有行业和所有企业都需要专业的人事管理者；因职业重要性，人事主管得到提职和加薪的机率很高，完全可以堪称白领的代表作。

　　中国海峡人才市场职业技能鉴定站作为福建省劳动厅授权的省级认证培训机构，拥有众多知名的实战派培训专家。同时也是我省唯一全面引进中国劳动学会国家职业资格人力资源管理人员技能鉴定培训系统的单位。福建省人才培训中心从2003年6月至今已举办九期培训，成功地辅导了1000多名学员参加全国统一的人力资源管理人员职业资格培训与认证，使从业人员系统掌握人力资源管理的核心技术和操作方法，能够协调企业内各种关系，善于解决问题。推动企事业单位建立现代人力资源管理及持证上岗制度，建立专业化、职业化的人力资源管理人员队伍。中国海峡人才市场职业技能鉴定站在2006年被国家发改委授予"国家银河培训工程"培训机构，福建省劳动和社会保障厅授予"国家高技能人才培训考核基地"，福建省委组织部、省教育厅等省直12个部门授予"全省职业教育先进单位"。

　　【培训目标】  帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理人员职业资格鉴定考试的标准和要求，系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧，提高人力资源管理人员国家职业资格鉴定考试通过率。

　　【培训课程】人力资源规划、培训与开发、招聘与配置、薪酬福利管理、绩效管理、劳动关系管理、劳动
　　法、劳动经济学统计学、写作知识、计算机知识、职业道德等。

　　【培训特色】
　　■  国家级权威专家辅导，立足一个"考"字：中国劳动学会是国家劳动与社会保障部批准首批开展企业人力资源管理师职业资格鉴定试点单位，是企业人力资源国家职业资格项目的直接参与单位之一，部分教师直接参与教材编写，严格按"考试大纲"教学，辅导经验丰富。往届学员的通过率稳居全省前列。
　　■  专用课程讲义资料，突出一个"准"字：独家提供劳动学会专家专门编写课程讲义资料。紧扣鉴定考试课程大纲，精准把握难点重点，考什么，教什么。
　　■  核心考前复习串讲，落实一个"题"字：由劳动部专家从命题规律和特点出发，加强试题与知识点密切结合的系统梳理，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。

　　【证书效用】 考试合格者，颁发国家劳动和社会保障部统一电子注册、全国通用的国家职业资格证书。是求职择业的"通行证"，是用人单位招聘和兑现工资待遇的主要依据，也是境外就业办理技能水平公证的有效证件。

　　【申报条件】
　　助理人力资源管理师(国家三级)（具备以下条件之一，经培训达到规定标准学时）（在校生适用）
　　1、 大专以上学历（同等学历），从事本职业工作2年以上；
　　2、高中或中专学历，从事本职业7年以上；
　　人力资源管理师（国家二级）（具备以下条件之一，经培训达到规定标准学时）
　　1、 大学本科学历（同等学历），从事本职业工作6年以上者；
　　2、大专学历（同等学历），从事本职业工作8年以上者；
　　3、高中或中专学历，从事本职业10年以上。
　　高级人力资源管理师（国家一级）（具备以下条件之一，经培训达到规定标准学时）
　　1、取得人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上者；
　　2、具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上者；
　　3、具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上者；

　　【考试时间】
　　每年5月、11月考试，常年招生。
　　到课率达90%以上，考试未通过者可免费继续参加下一期培训！

　　【收费标准】
　　助理人力管理师1050元 (含培训费 700元、教材费110元、考试鉴定费240元)
　　人力资源管理师2750元 (含培训费 2050元、教材费115元、考试鉴定费240元、论文评审费350元)
　　高级人力资源管理师5800元 (含培训费、教材费、考试鉴定费、论文评审费)

　　考试通过者可享受中国海峡人才市场中高级管理人员会员待遇，可择优推荐就业！

编辑：中国照明网 叶子